Page 270 - SilvaeAnno03n08-005-005-Sommario-pagg.004.qxp

RASSEGNA GIURIDICO-LEGISLATIVA
a cura del Vice Questore aggiunto forestale Alessandro Cerofolini

In questa rubrica vengono presentati i principali provvedimenti normativi emanati di recente in
materia ambientale e forestale che riteniamo di interesse per il servizio d’istituto.
This section includes the recently issued principal measures related to environment and forests that
we consider interesting for our institution service.

Nello spazio temporale relativo a questo numero di Silvae (giugno-settembre
2007) il legislatore ha emanato pochi provvedimenti normativi in materia am-
bientale e forestale. Si tratta, per lo più, di atti aventi poca rilevanza per il servi-
zio d’istituto. Pertanto, sperando di fare cosa utile a tutti i forestali, anziché com-
mentare tali atti, si è deciso di riportare integralmente in queste pagine il testo del
nuovo Contratto nazionale di lavoro per il personale non dirigente delle
Forze di polizia dello Stato ad ordinamento civile.
Si rammenta che tale accordo contrattuale:
a) è stato sottoscritto dal Governo e dalle Organizzazioni sindacali del comparto
Sicurezza maggiormente rappresentative sul piano nazionale in data 31 luglio
2007;
b) è stato recepito con il decreto del Presidente della Repubblica n. 170 del 11
settembre 2007;
c) è stato pubblicato sul supplemento ordinario n. 209 della Gazzetta Ufficiale
n. 243 del 18 ottobre 2007;
d) è relativo al quadriennio normativo 2006-2009 e al biennio economico 2006-
2007;
e) è stato firmato, per il personale del Corpo forestale dello Stato, dalle se-
guente sigle sindacali: S.A.P.A.F., U.G.L.-CFS, C.I.S.L.f.p.s.-CFS,
U.I.L.p.a.-CFS, C.G.I.L.f.p.-CFS, S.A.Pe.Co.F.-C.I.S.A.L. e
DIR.FOR.
Il provvedimento è formato complessivamente da 21 articoli, alcuni dei
quali contengono disposizioni meramente economiche (come per esempio
l’articolo 2 che fissa per ciascun grado o qualifica equiparata il relativo
trattamento stipendiale o l’articolo 4 che quantifica l’indennità pensionabi-
le spettante a ciascun grado o qualifica equiparata), altri recano norme
aventi natura giuridica (come per esempio l’articolo 10 in materia di orario
di lavoro o gli articoli 11 e 12 disciplinanti il congedo ordinario, il conge-
do straordinario e l’aspettativa) e altri ancora hanno natura programmatica 8
(come per esempio l’articolo 18 relativo all’uniforme applicazione delle di- n.
sposizioni negoziali o l’articolo 21 in materia di procedure di cui al decreto - III
legislativo n. 195/1995).
Anno

SILVÆ 283